Компьютерный полиграф — согласно международного стандарта ASTM, это диагностический прибор, который применяется в ходе исследований с целью психофизиологического выявления обмана (ПВО) и который позволяет одновременно отслеживать (наблюдать), регистрировать и оценивать минимум: респираторную деятельность, электрокожное активность, сердечно-сосудистую деятельность в ответ на аудиальные или визуальные стимулы.
Обмануть полиграф также невозможно, как и пытаться обмануть термометр или рентген. Всё что может сделать человек, который проходит тестирование на полиграфе, это попытаться исказить результаты. Полиграф – это высокотехнологический прибор, регистрирующий одновременно 5 и более параметров психофизиологического реагирования человека, с дальнейшим экспертным и компьютерным анализом полученных данных. Поэтому, если человек в ходе тестирования пытается совершать какие-либо действия с целью ввести в заблуждение полиграфолога, это почти всегда хорошо заметно для опытного специалиста и является сигналом для более пристального изучения исследуемой темы и причин такого поведения.
Важно помнить, что сознательные попытки искажения результатов тестирования (противодействие) фиксируются высокочувствительными датчиками полиграфа, документируются программным обеспечением на полиграммах и видеозаписи процедуры тестирования, и доступны для дополнительного анализа и демонстрации. Исходя из того, что непричастный человек настроен на сотрудничество и выполнение правил, так как заинтересован в объективности результатов, в случае обнаружения системных сознательных попыток исказить результаты, у полиграфолога и заказчика тестирования могут возникнуть объективные причины сомневаться в искренности человека, проходящего тестирование.
Безусловно, при определенных условиях, можно ввести в заблуждение неопытного специалиста-полиграфолога. Недостаточная квалификация, отсутствие опыта, субъективное мнение – все это может привести к ошибочному заключению, что, хоть и редко, но случается в работе полиграфологов.
Однако следует помнить, что в ходе базового курса для полиграфологов проводится подготовка по выявлению противодействия, также полиграфологи постоянно проходят специализированные курсы (в том числе международные), посвящённые выявлению и предотвращению мер противодействия, делятся друг с другом опытом в закрытых группах в Интернете и на профессиональных мероприятиях. Таким образом, методы противодействия, которые можно найти сегодня в Интернете хорошо известны опытным полиграфологам и с высокой долей вероятности будут выявлены в ходе процедуры тестирования на полиграфе.
Формирование стоимости одного тестирования зависит от его целей, количества исследуемых тем, уровня ответственности, трудозатрат специалиста на проведение такого исследования, подготовки и предоставления результатов заказчику. В этом смысле кадровые (скрининговые) тестирования при приёме на работу, как правило, имеют меньшую стоимость, так как полиграфолог использует заранее подготовленные шаблоны тестов, которые подходят к большинству кандидатов приходящих в компанию, и фактически не затрачивает время на подготовку к процедуре.
Тестирование с применением полиграфа по факту служебного или частного расследования всегда стоят дороже по сравнению с кадровыми тестированиями. Это связано с необходимостью более тщательной подготовки к тестированию: изучение обстоятельств происшедшего, выбор методик и подготовка вопросов в соответствии с полученной информацией, затраты времени на обработку результатов, подготовку заключения и обоснование результатов заказчику. Тестирования по факту расследований всегда требует от полиграфолога высокой моральной ответственности и профессионализма, так как сделанный вывод часто оказывают сильное влияние на репутацию человека, проходящего данную процедуру.
Как можно заметить, рынок услуг в данной сфере на сегодняшний день достаточно насыщен предложениями. Стоимость тестирования на полиграфе варьируется в пределах от 800 грн. до 3-5 тыс. грн за одно тестирование. Следует с осторожностью относиться к специалистам, занижающим среднерыночную стоимость такой услуги. Скорее всего Вы будете иметь дело, в лучше случае, с неопытными специалистами, а в худшем – с мошенниками.
Любое исследование на полиграфе (кадровое или расследование) включает в себя 3 обязательных этапа: предтестовая беседа, непосредственно само тестирование и завершающий этап (послетестовая беседа). Если выразить количество временных затрат на каждый этап в процентном соотношении, то это приблизительно 40%–50%–20% от общего времени процедуры. Каждая из этих стадий одинаково важна для получения объективного результата.
Продолжительность тестирования напрямую зависит от его специфики (скрининг, тестирование работающих сотрудников, расследование по фактам правонарушений). Не менее важным фактором, влияющим на продолжительность процедуры, является выполнение проверяемым лицом правил ее прохождения.
Общее время исследования колеблется в пределах 1,5-3 часов. Любые отклонения от этих рамок в ту или другую сторону возможны, как исключение, однако не желательны с точки зрения общепринятых профессиональных стандартов.
Согласно исследованиям (Мета-анализу) всех валидных методик полиграфа, соответствующих качественным и количественным требованиям, проведенным Американской Полиграфологической Ассоциацией с дальнейшей публикацией их результатов в 2012 году, точность результатов полиграфологических исследований колеблется в пределах 86-95%, в зависимости от методик, применяемых при проведении исследования и его целей.
Для примера, методики, используемые для исследования одной темы (однотемные тесты), зачастую используемые при расследованиях, имеют наивысший критерий точности до 95%, при соблюдении всех правил проведения полиграфологической процедуры. Такие методики позволяют специалисту максимально точно обозначить «цель» тестирования и глубинно ее проработать. Тогда как скрининговые (кадровые) тестирования являются менее точными ввиду большего спектра исследуемых тем в ходе одной процедуры.
Однако, на сегодняшний день, полиграфологическое исследование (тестирование на полиграфе) остается наиболее проверенным, доступным и результативным методом оценки достоверности информации, сообщаемой проверяемым лицом. Правильно организованный подход проведения тестирований с применением полиграфа, помогает успешно обеспечивать безопасность экономической деятельности организаций и частных лиц, а также выступать эффективным профилактическим средством для предупреждения и предотвращения возможных противоправных действий.
В ходе полиграфологического исследования (проверка, тестирование) специалист-полиграфолог может выяснить, скрывает ли проверяемое лицо информацию о своих действиях или знании о действиях других лиц, совершенных в прошлом.
Иными словами, с помощью полиграфа мы не можем выяснять мысли, желания, отношение человека к чему или кому-либо или точно сказать, совершит ли человек противоправные действия в будущем.
Содержание вопросов, их количество, и тематическая направленность, будут зависть от категории тестирования с применением полиграфа.
Вопросы для проведения исследования с применением полиграфа при подборе персонала (кадрового скрининга) могут быть направлены на выявление следующих рисков:
- причастность проверяемого лица к совершению каких-либо неправомерных действий или знание о совершении таких действиях другими лицами (присутствовал, слышал, видел, консультировал и т.д.);
- злоупотребление алкоголем, наркотиками, увлечение азартными играми, наличие больших долгов, негативная кредитная история и т.п.;
- наличие нежелательных связей или уголовное прошлое;
- злоупотребления на предыдущих местах работы: финансовые махинации («откаты», подделка документов, искажение фин. отчетов, смет и пр.), присвоения бюджетных средств, служебных денег, материального имущества, ценных документов и т.д., злоупотребление служебными полномочиями и ресурсами компаний, нанесение любым другим способом ущерба работодателю;
- факты увольнений по негативным причинам с предыдущих мест работы, нарушения установленных правил компаний (трудового распорядка, инструкций и указаний руководства);
- сотрудничество с компаниями конкурентами, или любыми другими лицами, имеющие целью нанести ущерб работодателю;
- похищение, хранение или «слив» конфиденциальной информации;
- внедрение в организацию с целью сбора и передачи служебной информации и т.п.
Вопросы для проведения исследования с применением полиграфа в связи с расследованием по установленному факту, будут формулироваться на основе полученных данных от заказчика и пояснений проверяемого лица и могут быть направлены на выявлении причастности к следующим действиям:
- кража любого ценного имущества (денег, драгоценностей, гаджетов, транспортных средств, любого оборудования и т.д.);
- мошенничество (любые действия, которые связаны с незаконным завладением чужим имуществом или приобретение права на имущество путем обмана или злоупотребления доверием);
- насильственные действия, которые произошли по отношению к заказчику исследования или его близким (умышленное нанесение телесных повреждений, насильственные действия сексуального характера).
